この度は、ACROSEEDグループへの応募をご検討いただき、ありがとうございます。
このページでは私どもの業界や特徴、ACROSEEDでの業務内容などをご説明しております。ご応募に際しての参考にしていただければ幸いです。
1．経営目的と事業戦略
1.経営目的（ミッション）
一．お客様の安心、信頼、発展に尽くします。
一．全従業員の物心両面の幸福を追求します。
一．調和と活力あるグローバル化に貢献します。
労働人口の減少やビジネス環境のグローバル化などにより、今後の日本社会はより多くの外国人を受け入れ、共にパートナーとして成長発展していく必要があります。そのためには、日本での就業や生活を望む外国人がいれば積極的に受け入れ、国籍や人種、宗教などに関係なくその人の中身で評価される社会を築く必要があります。
しかしながら、現在の日本社会が外国人を積極的に受け入れるには、就職、教育、生活、治安など、多くの課題が見出されていることも事実です。私たちは日本滞在する外国人やそれに関わる人々に法務・サポート事業を提供することにより、このような日本社会が抱える課題を解決し、外国人と日本人との調和がとれた活力ある真にグローバル化された社会を築いていきたいと考えています。
ACROSEEDが扱うサービスは、日本に定住する外国人の法務・サポート事業です。私たちはこのビジネス活動を通じて、日本企業の外国人雇用を活性化させ、また、日本国内に定住する外国人が安心して幸せな生活を送れるようにサポートをしていきます。
2.経営目標 （ビジョン）
1.目指す企業像
キラリと輝き誠実で、高収益・年輪的成長企業を目指します。
2.目指す人物像
明るく誠実、強く優しい人間を目指します。
ACROSEEDでは、目指すべき企業像とそこで働く人物像の2つに焦点を絞り、事業戦略を築いています。
1.企業像
「キラリと輝き誠実で、高収益・年輪的成長企業を目指します。」
多くの同業者がひしめく中でもキラリと輝く差別化を心がけ、誠実なビジネスサービスを一貫させることで、毎年必ず成長発展していく経営を心掛けています。 具体的には以下の4点に焦点を絞り、素晴らしいサービスをお客様に提供し、高収益・年輪的成長企業を築いていきます。
2.人物像
「明るく誠実、強く優しい人間を目指します。」
3.ACROSEEDのフィロソフィ
ACROSEEDの企業文化を作るのはそこで働く人であり、その根底は企業哲学である「ACROSEEDフィロソフィ」です。これは経営目的（ミッション）、経営目標（ビジョン）を達成していくための判断基準・行動指針として、また素晴らしい人生を送るための考え方の基準として、全従業員が実践し体得していくべきものとして以下のように定めています。
2.心を高める
3.より良い仕事をする
4.正しい判断をする
5.新しいことを成し遂げる
6.困難に打ち勝つ
7.人生を考える
8.一人一人が経営者
4.事業戦略
ACROSEEDでは以下の4点に焦点を絞り、素晴らしいサービスをお客様に提供し、高収益・年輪的成長企業を築きます。
2．社風
ACROSEEDでは、以下の内容を常に意識した経営を心掛けています。
1.従業員とその家族を幸せにします
2.倒産しない安定的に継続する高収益型の会社を作ります。
3.社員1人1人が、会社を誇り、仲間上司を誇り、仕事を誇り、喜びをもって働ける会社にします。
4.社長を含めた全ての従業員は、「全従業員の物心両面の幸せをつくる」という目的を同じくする仲間・同士の関係です。
2.お客様に喜んで頂き、感動して頂ける会社を作ります
2.私たちを選んでくださったお客様の要望に応えます。
3.お客様から信頼され、感謝され、尊敬される会社になります。
3.ACROSEEDに関わる人に喜んで頂けるようにします
2.業務提携先、取引先、ACROSEEDに関わるすべての人たちから、「ACROSEEDと一緒に仕事ができてよかった」、「また一緒に仕事がしたい」と言ってもらえる会社を作ります。
3.どんな人でも会社のエントランスを出るときは、いい会社で感じよく、幸せな気分になって帰ってもらう。そんな会社を作ります。
